四年的足印
新闻来源: 发布日期:2011-05-20 09:11:10  作者:
 

  ———访塑钢公司班组长李志春

本报记者   於立华

        “我是一个外乡人,初中文化,刚来潮峰的时候,我只是一名学徒工,什么都不会,工资也很低,但我知道,只要能好好干,用心学,就一定会有点出息……”

生活的压力,让他异乡打工

        33岁的李志春已经是两个孩子的父亲了,现在大儿子在这里上五年级,小儿子在家乡安徽阜阳上一年级,对于现在来说,李志春夫妻俩的收入可以应付家里的开支,但对于四年前,那就有点捉襟见肘了。李志春当初在家里只是一名装璜工,装璜这份职业,并不是很稳定,接上活的时候,会很忙,接不上的时候,会很闲,甚至有可能呆在家里无所事事。所以那时候李志春的收入非常不稳定。生活的开支、孩子的成长、老人的抚养,这使得李志春夫妻俩不得不背景离乡,寻求生活。在老乡的介绍下,2005年,李志春夫妻一起来到了潮峰钢构集团塑钢公司。

不懈的努力,让他尝到甜头

        李志春来到潮峰塑钢的时候,门窗这个行业,对他来说,几乎是一张白纸。“我以前在做装璜的时候,接触过一些低档次的门窗,当然也只是简单的安装,对加工制作这类高档次的门窗,我还是很陌生的。”李志春告诉我,当时他跟妻子一个月的工资加起来也就3000元左右,还要供孩子上学、房租、日常所需,生还是比较紧张的,但至少,工作算是稳定下来了。“虽然工资低,但我知道,只要能好好干,用心学,就一定会有些出息!”李志春很自信,这份自信,来源于对生活的渴望和对未来的憧景。

        凭着这份自信,李志春朝着自己的理想一步一个足印。他向老师傅学习操作技巧,向技术人员学习技术知识,一边凭着自己的小聪明埋头摸索。就这样,慢慢地,他完成了在这份工作上的“原始积累”,2008年1月,由于工作出色,被提升为下料组组长;2008年7月,塑钢公司经理找李志春谈话,叫他负责管理整个整个车间的生产、制作、质量工作,相当于车间副主任一职。“柳经理跟我说,叫我在给自己加压的同时,也要放开手,多沟通,有难题一起商量,一定能把工作做好!”,李志春回想起去年的这一幕,说当时他自己心里也没底,如果自己做不好,不但会辜负领导的期望,而且还会能生产造成影响。但领导的信任让他决定一试。

生活改善,享受天伦

        如今李志春夫妻俩的月收入已经很不错了,生活也宽裕了。李志春还把自己的母亲、儿子接到了萧山一起生活,享受天伦“现在我们夫妻上班,儿子在这里上五年级,母亲在这里照顾,生活也也挺好的,在潮峰工作地很开心。”

        李志春,在短短的四年里,从一名普通的工人,成为一名车间管理人员。四年的足印,对他来说也许只是一个开始。


 
 
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